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Plusieurs cibles, aucune finalisation !
C’est avec beaucoup d’enthousiasme et d’ambitions que la JSK se prépare pour une nouvelle saison qui sera un véritable tournant de son histoire. Après avoir pris des mesures significatives pour renforcer sa défense, le club se tourne désormais vers l’amélioration de son couloir gauche, un poste qui a suscité des préoccupations la saison précédente. Au cours de cette intersaison, la JSK a déjà réussi à solidifier son compartiment défensif en procédant à des recrutements stratégiques. Avec l’arrivée de nouveaux joueurs comme Madani et Mokadem, ainsi que le maintien de valeurs sûres telles que Driss, Benzaïd et Bouhakak, la défense de l’équipe paraît désormais bien équipée pour faire face aux défis à venir. Cette décision de renforcer le secteur défensif marque un pas important pour le club, mais il reste un secteur à améliorer significativement : le couloir gauche. Actuellement, le couloir gauche de la JSK ne compte qu’un seul joueur de métier, Mammeri, ce qui soulève des inquiétudes. Bien que Mammeri soit un joueur compétent, le manque de doublure dans ce poste pourrait devenir un handicap, surtout face à une saison qui promet d’être aussi exigeante que les précédentes. Le poste d’arrière gauche a été une source de problèmes pour l’équipe durant la saison passée. Les carences à ce niveau ont souvent exposé la défense à plusieurs erreurs durant des matchs importants, ce qui nécessite un renfort rapide
Surtout ne pas se précipiter
Conscient de l’importance de renforcer le couloir gauche, le club a intensifié ses efforts pour trouver un joueur qui correspond aux exigences élevées nécessaires pour jouer à ce poste. Cependant, malgré les recherches approfondies, la JSK n’a pas encore identifié le profil idéal. Le recrutement d’un arrière gauche de qualité est non seulement une nécessité pour pallier les faiblesses de la saison précédente, mais aussi pour ajouter de la valeur pour l’équipe. Au moment où nous mettons sous presse, certains parlent d’un international U23 qui aurait été proposé aux dirigeants et qui semble faire l’unanimité. Nous y reviendrons…
S. D.
