Les priorités des Vert et Blanc

La prochaine expérience du RCK en DNA sera ardue et laborieuse et la mission des dirigeants et des joueurs s’annonce compliquée. Malgré le flou qui règne au sein du club, les Koubéens comptent bien prendre leur garde et renforcer leur effectif par de nouveaux éléments capables de donner un plus. Si l’opération recrutement à Kouba n’est pas encore entamée et rien ne se profile à l’horizon, il n’en demeure pas moins que certains proches envisagent de ramener les joueurs qu’il faut aux postes qu’il faut. Les dirigeants sont conscients de la nécessité de renforcer leur équipe mais en concertation avec le nouveau staff technique. A priori, il faut un bon gardien de but qui pourra concurrencer Chaouch et servir, au moins, de doublure. Deux arrières latéraux capables de réorganiser et équilibrer le compartiment défensif et pallier le vide constaté la saison passée. Le club aura besoin aussi d’un meneur de jeu et deux attaquants de métier. Certains amoureux du club bougent en catimini et préfèrent aller doucement et prendre leur temps afin de dénicher de bons éléments en mesure d’apporter une valeur ajoutée. Certains managers se bousculent déjà pour proposer les CV. Mais avant tout, il faut élaborer la feuille de route du recrutement et ne pas refaire les erreurs du passé, notamment ceux commises à l’intersaison et lors du mercato hivernal.

Un sérieux concurrent pour Chaouch

Le gardien Chaouch a été le numéro un et a mérité d’être le plus compétiteur, en compagnie de Yahia Chérif et Benabderrahmane. Les belles prestations de Chaouch lui ont permis de finir par s’imposer comme élément incontournable dans l’échiquier du Raed et gagner en maturité. Selon une source proche du club, la direction est à la recherche d’une bonne doublure capable de relancer la concurrence dans les bois. Cela permettra à Chaouch de progresser encore même si son avenir au RCK est incertain.

Deux défenseurs latéraux et un axial en urgence

Sur le plan défensif, le RCK a présenté plusieurs visages cette saison, qui témoignent de son irrégularité. Malgré ce constat, ce compartiment a fini le championnat comme deuxième meilleure défense avec 17 buts encaissés en 30 matchs disputés. Devant le probable départ de Benabderrahmane (il va avoir 37 ans en août prochain), la direction du club s’est rendue à l’évidence de renforcer sa défense par des joueurs chevronnés susceptibles de donner plus d’équilibre au compartiment défensif et combler surtout le vide qui sera laissé par le libéro Benabderrahmane. Aussi, la priorité est de trouver deux arrières latéraux-types à vocation défensive mais aussi offensive en mesure de prêter main forte aux attaquants. 

Deux récupérateurs et un bon constructeur pour l’animation

Au milieu, on compte aussi apporter quelques changements. Sur le plan de la récupération, le choix sera porté sur deux milieux défensifs expérimentés en mesure d’apporter l’équilibre au milieu. Dans l’animation du jeu, on veut ramener un technicien qui aura la mission d’animer le jeu et donner plus de solutions aux attaquants. Il pourra entre temps occuper le poste d’attaquant derrière l’avant-centre.  

Trois attaquants pour booster la machine avant

Au niveau offensif, le RCK devrait recruter, au moins, trois attaquants de métier afin de mettre fin à la « Yahia Chérif-dépendance ».  On veut des éléments aguerris et capables de rivaliser avec les défenseurs de la DNA mais surtout booster la ligne avant de l’équipe. En plus, le staff technique devrait avoir plusieurs solutions de rechanges puisque le Raed n’a pas été percutant offensivement. En effet, l’attaque a terminé la compétition comme sixième meilleure attaque avec 38 buts marqués. Reste à savoir maintenant si la direction koubéenne mettra les moyens pour réussir un recrutement judicieux et efficace ? Il faut dire que la ligne avant Koubéenne a souffert énormément notamment lorsque Yahia Chérif n’était pas là.

Il faut un nouveau staff

Le président Riadh Lacheheb n’a pas fait confiance à l’entraineur El Hadi Khezzar, qui ne sera pas reconduit dans ses fonctions l’exercice prochain. Parmi les chantiers qui devraient être entamés rapidement, le recrutement d’un nouveau staff technique. Il faut impérativement un premier responsable à la barre technique pour entamer les préparatifs de la saison prochaine et élaborer la feuille de route. Donc, la direction devrait passer à la vitesse supérieure afin de trouver le successeur de Khezzar mais surtout recruter un nouveau staff technique compétent. Le temps presse et l’équipe du RCK devrait tirer les renseignements du précédent exercice et ne plus refaire les mêmes erreurs. Le Raed devrait aussi réussir son marché estival ainsi que sa préparation d’intersaison, sous la houlette d’un coach compétent capable de faire beaucoup mieux que ses prédécesseurs. 

Gh I.